Филтрирай резултатите
651-660 от 939
9 стр.

Връзки и взаимодействия между дейностите по определяне на трудовото изпълнение и определяне на работните заплати в организацията

Всяка организация има свой начин за определяне на работните заплати и това дали те да са обвързани с трудовото изпълнение и постигнатото качество...
5 стр.

Организация и технология на управлението - предмет на дейност, мисия, цели

Предметът на дейност на фирмата е следния: търговия и посредничество, изкупуване, преработка и продажба на растителна и животинска селскостопанска продукция, продажба на горивосмазочни и строителни материали...
11 стр.

Връзки с обществеността

Планиране на кампании по Връзки с обществеността в специфични и специални ситуации...
15 стр.

Същност на мотивацията при работа в екип

Всяко действие на един икономически субект е продиктувано от някаква вътрешна сила, наречена мотивация. Тя е разковничето на успеха във всяко начинание на човека...
13 стр.

PR кампания за подобряване имиджа на фирма Somat “Willi Betz”

Тази курсова работа е изготвена под формата на PR анкета, с цел изследване и подобряване на корпоративния имидж на интернационалната транспортна компания “Willi Betz"...
3 стр.

Жени - мениджъри

Развитието на жената като ръководител. Бариерите, които и пречат на кариерното развитие....
12 стр.

Курсов проект по Външноикономически отношения

Инвестиране в България,Възлагане на обществени поръчки,Сивата икономика и обществените поръчки...
9 стр.

Икономическата полза от деасамблиране на стари автомобили

Излезлите от употреба превозни средства и тяхното разкомплектоване безспорно създават главоболия на хората в екоминистерството. Много по-сериозен от проблема със спрените от движение коли се очертава да стане обаче този с вноса на стари автомобили...
16 стр.

Екипите в търговския мениджмънт

Курсова работа по "Търговски мениджмънт", предавана в УНСС през 2001 г....
19 стр.

Програмирано обучение за усвояване на знания като продавач – консултант в склад на едро

Обучението и квалификацията на персонала са основният фактор, който гарантира постоянното повишаване качеството на труда и неговата производителност.