Филтрирай резултатите
631-640 от 1000
19 стр.

Изграждане на екипи и екипна работа

Принцип, изисквания. Ефективния екип. Политика на мениджмънта на фирмата в подкрепа на екипността и екипите. Проучване на екип и ролята на екипната работа. Как е проявена тя в какво се изразява, изисквания към нея...
6 стр.

Икономика на труда

Нарастването и възникването на нови социални потребности породено от технико-технологичният прогрес, разширява и променя производствените възможности за тяхното удовлетворяване. Така възникват нов тип...
10 стр.

Предприемачески риск и неговото управление

Същност на предприемаческия риск. Необходимостта от управлението на предприемаческия риск. Фактори. Видове рискове. Редуциране на риска. Подходи и методи за анализ и оценка на предприемаческия риск...
5 стр.

Икономика на труда

Понятието “човешки ресурси” се тълкува като източник или запас на работна сила. Човешките ресурси са един от основните фактори на производството и по-точно на необходимата работна сила...
2 стр.

Кредитна дейност на търговските банки

Съгласно закона за банките банка е акционерно дружество,което извършва публично привличане на влогове и използва привлечените средства за предоставяне на кредити и за инвестиции за своя сметка и на собствен риск...
12 стр.

Характеристика на предприятие

Едноличен търговец “Успех – 94 Снежанка Миланова” София е създадено през 1994г., с предмет на дейност – производство и продажба на спортни чанти от промазан плат на PVC основа в богата цветова гама...
15 стр.

Икономически ефекти на международната трудова миграция

1.Що е миграция? Преселването на големи маси от хора поради причини от религиозен, етнически, политически, военно-политически и т.н. характер води началото си още от дълбока древност...
8 стр.

Длъжностна характеристика

Длъжностната характеристика е описание на основните задачи, функции и отговорности, които съпътстват дадена професионална позиция. Обикновено включва също и информация за това, за кого се отнася позицията и специфика на необходимата квалификация...
32 стр.

Теоретични основи на набиране и подбор на персонала

Набирането и подбора на персонала е едно от най-големите предизвикателства в управлението на организацията. Осигуряването на “точния човек за точното работно място” е трудна задача...
10 стр.

Инвестиции в обучението и състоянието на пазара на труда

В настоящият момент България е изправена пред един много сериозен и задълбочаващ се във времето проблем – безработицата, съвременната болест на обществото. Какви са мерките, които се предприемат за намаляване на безработицата...